小伙拒加班被辞与公司打五场官司全赢！
8月30日消息，北京。一小伙儿因职场维权事件走红。入职两天因拒绝周末加班被辞退，他耗时1年多与公司连打5场官司全赢，公司从一开始的嚣张到主动求和解。
小伙表示这五场官司全部打完，总共经过了一年零四个月，虽然花费的时间比较长，但是最后的结果还是比较满意。
北京 94 年的小伙童润中，仅仅上了 5 天班，就因拒绝公司周末无偿加班的要求被辞退。但他没有选择忍气吞声，而是坚定地通过法律途径为自己维权。最终，法院的判决为他讨回了公道，公司需赔偿违法解除劳动关系赔偿金、工资、体检费以及诉讼费等共计 14883.7 元。公司起初不服判决，提起两场民事诉讼，可最后都撤销了。无独有偶，重庆的一位小伙也在拒绝加班被辞退后，将公司告上法庭并胜诉。
上海浦东法院的案例中，某咨询公司的软件工程师因春节拒绝加班被开除，最终获得 19.4 万元赔偿金。湖南某旅游公司的小伙也同理，应获得相应赔偿。
这些小伙拒绝加班被辞退后与公司打官司全赢的事件，彰显了法律在保障劳动者权益方面的重要作用。它提醒用人单位应尊重劳动者的合法权益，不得随意辞退拒绝不合理加班要求的员工。同时，也为其他劳动者树立了榜样，鼓励大家在自身权益受到侵害时，勇敢地拿起法律武器维护自身合法权益。
那者有钱还有闲才行，每天为糊口奔忙，有时间打官司吗、 人家那法院给力 法律的尺度应该向上卡而不是向下卡，弱势群体本来就信息少而闭塞，对那些枉法的企业应该严厉打击且付出惨痛的代价才不敢欺压打工者。 一年多的时间不累吗 时间耗不起，对以后的就业也会有影响。 老马写的xx论，看来是写国内的资本 家的。 不合理加班是关键~~这个合理和不合理到底咋区分呢，法院有没有啥指导性说明
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